Pessoa Gerente de Projetos | PMO

DESCRIÇÃO DA VAGA

A Knewin é uma empresa inovadora que desenvolve sistemas de buscas de notícias em mídias tradicionais e sociais. A solução é utilizada por assessorias de imprensa, agências de relações públicas e áreas de comunicação estratégicas de empresas e governos para monitorar suas marcas, produtos e análise de inteligência competitiva. A empresa é uma das que mais cresce no Brasil e recentemente foi investida pelo Fundo Orial Capital para impulsionar ainda mais o crescimento da empresa.

O time Knewin está em crescimento e buscamos um Gerente de Projetos com experiência em escritório de projetos (PMO). Venha trabalhar com a gente!

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
  • Criar e manter o portfólio de projetos estratégicos da empresa;
  • Contribuir ativamente na avaliação de viabilidade de projetos;
  • Criar e gerir o processo formal de captação de projetos e iniciativas;
  • Estipular e manter normas e procedimentos de gestão de projetos;
  • Envolver as demais áreas da empresa no desenvolvimento dos projetos;
  • Gerenciar o backlog dos projetos e iniciativas;
  • Monitorar e controlar os projetos;
  • Apresentar status do andamento dos projetos do portfólio em reuniões com negócios e/ou com a diretoria;
  • Elaborar e gerenciar o mapeamento de riscos dos projetos;
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Competências e experiências desejadas:
  • Experiência em gerenciamento de equipes e projetos;
  • Vivência comprovada com liderança de equipes;
  • Experiência em escritórios de projetos (PMO);
  • Conhecimento de frameworks e práticas ágeis (Scrum, Kanban, etc.);
  •  Fluência em Inglês (fala e escrita).
Formação:
  • Administração, Engenharia, Economia, Design, Sistema da Informação, Ciência da Computação ou áreas correlatas;
  •  Superior completo;
  • Pós-graduação completa em Gestão de Projetos;
  • Certificação PMP;
Será relavante no processo de seleção a experiência e conhecimentos abaixo relacionados:
  • Domínio de gerenciadores de projeto (JIRA ou similar);
  • Certificação Scrum ou Kanban.
Características pessoais:
  • Facilidade de comunicação;
  • Habilidade em resolução de problemas;
  • Atitude pró ativa;
  • Forte habilidades de follow-up; e
  • Habilidade em desenvolver e capacitar pessoas.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Oferecemos:
  • A possibilidade de trabalhar com excelentes profissionais, aprender e se desenvolver ao máximo;
  • Horário flexível;
  • Um ambiente de trabalho dinâmico;
  • Oportunidade de aprender sobre a cultura de startups; e
  • Home office (preferência para estar em Florianópolis).
  • Cultura Remote First

Na Knewin nós respeitamos as individualidades e trabalhamos para promover uma cultura inclusiva, que busca a equidade e valoriza as diferenças (ex: Gênero, Religião, PcD, LGBTQ+, Raça e Etnia). Todas as nossas vagas respeitam esse compromisso.

NÓS EXISTIMOS PARA EMPODERAR AS MARCAS! 🚀 💙

Na Knewin, acreditamos no poder transformador da tecnologia, do conhecimento e, acima de tudo, das pessoas.

Esses são os três pilares que nos permitem cumprir nossa missão: Tornamos informação acessível e útil com confiabilidade e tecnologia para apoiar a tomada de decisão em comunicação e marketing, impactando positivamente as empresas do Brasil e da América Latina e garantindo relações mais harmoniosas entre marcas e consumidores.

Se você acredita que tecnologia e conhecimento são ferramentas valiosas para orientar os passos e decisões de marcas e empresas, junte-se ao Time Knewin 😉

Nossa cultura fomenta um ambiente ágilflexível e adaptável:
  • Somos Remote First! O trabalho 100% remoto é utilizado por todos os nossos times;
  • Somos uma empresa global: temos escritórios no Brasil, nos Estados Unidos e na América Latina.
Oferecemos uma cartela de benefícios competitivos ao mercado:
  • Nossos funcionários contam com vale-refeição ou vale-alimentação;
  • Incentivo Academia;
  • Home Office;
  • Oferecemos plano de saúde com abrangência Nacional;
  • Auxílio farmácia;
  • Auxílio Creche:
  • Auxilio Home Office;
  • Vale Transporte (Se você precisar se deslocar para o nosso escritório);
  • Oportunidade de aprender sobre a cultura de startups;
  • Também beneficiamos os nossos colaboradores com o Birthday off, providenciando um dia de folga no mês do aniversário.

Na Knewin nós respeitamos as individualidades e trabalhamos para promover uma cultura inclusiva, que busca a equidade e valoriza as diferenças (ex: Gênero, Religião, PcD, LGBTQ+, Raça e Etnia). Todas as nossas vagas respeitam esse compromisso!

QUER FAZER PARTE DA NOSSA EQUIPE? VEM SER KNEWIER 💙

 

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