Estágio Recrutamento e Seleção

DESCRIÇÃO DA VAGA

O time de Talent Acquisition é responsável por construir estratégias de atração, promovendo uma jornada encantadora para todos os envolvidos no processo de R&S, não só visando atrair os melhores talentos, mas também engajando e encorajando a se desenvolverem na Investtools, uma scale-up com as melhores soluções para o mercado financeiro e de capitais.

Queremos nos relacionar com os perfis de alta performance, comprometidos com suas entregas, evolução e alinhados com nossa cultura e propósito.

Buscamos um(a) estagiário(a) com interesse em participar da transformação de nossa estrutura de Talent Acquisition em uma área de referência na atração de profissionais de tecnologia e de mercado financeiro. Se você gosta de ambientes que proporcionem autonomia, crescimento profissional e liberdade para validar novas ideias, essa posição no nosso time de Gente&Gestão é para você!

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

Atuando com foco em recrutamento, você terá o desafio trabalhar estratégias de captação de candidatos potenciais para nossas áreas, principalmente para nossa estrutura de operações de fundos de investimento e desenvolvimento de software.

Junto com nossa equipe, você terá como missão garantir o fluxo de atração e triagens dos novos talentos, ajudando a contratar e reter funcionários qualificados para nossas posições chaves.

Para nós, seu desafio é mais do que aprimorar nosso banco de talentos, é estreitar relacionamentos com as comunidades de finanças e tecnologia, se aprofundando assim em cada uma dessas áreas e promovendo um processo de atração proativo.

Atividades:
  • Colaborar com times e líderes para entender suas necessidades de recrutamento;
  • Encontrar e atrair pessoas com potencial de resolver problemas específicos de negócio e que possuam interesse no mercado financeiro;
  • Se conectar e comunicar de maneira eficaz com pessoas de diferentes níveis de senioridade e áreas;
  • Acompanhar o ciclo de recrutamento completo, priorizando proporcionar uma jornada de excelência aos candidatos;
  • Participar e representar a Investtools nas comunidades de finanças e tecnologia, construindo uma rede de contatos sólida.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Não pode faltar:
  • Boa comunicação oral e escrita;
  • Organização para lidar com grande volume vagas e informações;
  • Estar cursando: Administração, Psicologia, Engenharia ou área correlatas;
  • Estar atento as tendências da indústria de tecnologia;
Será um grande diferencial:
  • Conhecimento e atuação com LinkedIn Recruiter;
  • Conhecimentos/atuação com ATS;
  • Conhecimento/experiência em atração para Tecnologia;
  • Conhecimento em linguagens de programação.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
  • Oportunidade de crescimento e efetivação;
  • Bolsa de estágio + Bônus semestral;
  • Home office: todas as nossas posições são remotas!
  • Temos uma base física que fica na Gávea, Rio de Janeiro, mas nossa equipe está espalhada pelo Brasil. Somos totalmente flexíveis, você poderá trabalhar de onde quiser! 😎
AS MELHORES SOLUÇÕES PARA O MERCADO FINANCEIRO

A Investtools é formada por um time de apaixonados por inovação, preocupados em revolucionar o mercado financeiro através de tecnologia e criatividade! Nós não nos escondemos dos problemas, é justamente o contrário: nós os solucionamos.

Somos uma scale-up, uma empresa que não é mais considerada uma startup, porque tem um modelo de negócio já validado e uma perspectiva a longo prazo, demonstrando alto potencial de crescimento e geração de empregos. E não paramos de crescer, e isso só é possível porque estamos na vanguarda: explorando novos caminhos no mercado, levando soluções capazes de transformar o mundo das finanças num lugar mais prático, simples e transparente.

Vem ser Investtools!

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