Última atualização: 16 de Outubro de 2024
Sobre
Esta área é responsável pelas atividades de Contas a Receber, Fechamento, Conciliações e Reportes Financeiros, relacionados à principal linha de negócio do grupo (For Rent).
Como Gerente Financeiro Sr., você será responsável por:
- Gerenciar os processos de contas a receber, faturamento, conciliações bancárias e de faturas da maior vertical do grupo;
- Liderar projetos de melhoria contínua, redesenho de processos e implementação de sistemas e controles, na perspectiva financeira, garantindo os devidos inputs para as áreas de tecnologia e projetos de sistemas;
- Reportar indicadores e demais informações de Receita e Conciliações.
- Supervisionar e desenvolver líderes de líderes, gerenciando uma equipe de dezenas de profissionais.
Requisitos
- Graduação em Administração, Finanças, Contabilidade, Engenharias ou áreas correlatas, com Pós-graduação ou MBA (mandatório);
- Experiência mínima de 10 anos em funções de liderança financeira ou de produtos para Finance, com foco em Contas a Receber, Faturamento, Conciliações e Análises (mandatório);
- Experiência comprovada em projetos de melhoria, redesenho de processos e implementação de sistemas (mandatório);
- Experiência na implementação de controles e requisitos para IPO ou em empresas já de capital aberto (mandatório);
- Proficiência em ERP SAP; conhecimento avançado em Excel e outras ferramentas de análise financeira; familiaridade com normas contábeis internacionais (IFRS); modelagem e análise de dados e técnicas de Diagnóstico e Definições de Melhorias Contínuas;
- Experiência em gestão de grandes equipes, incluindo a gestão de líderes de líderes;
- Visão e perfil de Gestão de Riscos (preventivamente e corretivamente);
- Pensamento estratégico e capacidade de tomada de decisão;
- Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal;
- Proatividade e orientação para resultados;
- Envolvimento nos detalhes da operação, com foco em Diagnóstico e Proposta de solução.
- Inglês fluente (mandatório); espanhol será um diferencial.
Benefícios
- Auxílio home office
- Salário competitivo (Contrato CLT);
- Remuneração variável;
- Ticket refeição (Flash Benefícios);
- Assistência médica;
- Assistência odontológica (opcional);
- Licença maternidade e paternidade estendidasSeguro de vida;
- Auxílio creche + Auxílio especial;
- Auxílio para prática de atividades físicas (Gympass);
- Auxílio home office;
- Programa de apoio ao empregado;
- Licença maternidade e paternidade estendidas;
Outras Informações
Selecionamos as principais informações da posição. Para conferir o descritivo completo, clique em "acessar".
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