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Última atualização: 9 de Novembro de 2026

Product Manager de Prevenção a Fraudes

Vaga remota para Product Manager pleno no Asaas, liderando monitoramento transacional e prevenção a fraudes em meios de pagamento. Contratação CLT, com trabalho remoto para todo o Brasil.

😎 Pleno💼 CLT🌍 100% Remoto

Via Geekhunter

Sobre

Sobre a empresa

O Asaas é uma fintech, instituição de pagamento credenciada pelo Banco Central do Brasil, que oferece solução completa para gestão de cobranças, pagamentos e antecipações de recebíveis para mais de 200 mil clientes. Com sede em Joinville/SC, tem mais de 1.000 pessoas trabalhando de forma colaborativa em vários cantos do Brasil.

Sobre a vaga

O Product Manager (Especialista I) alinha as necessidades dos clientes aos interesses do negócio e às demandas do mercado, liderando iniciativas de monitoramento transacional e prevenção a fraudes. A posição tem impacto direto na perda por fraude, na taxa de aprovação e na eficiência da operação de análise, e exige conhecimento técnico em meios de pagamento, com foco em emissão e adquirência de cartões. Você responde ao GPM da Tribo de Segurança e trabalha com Engenharia, Design, Dados, riscos, compliance, cibersegurança e fornecedores externos.

Responsabilidades

  • Contribuir para a visão estratégica do produto, com base nos interesses do negócio, nas regulações do Banco Central e nas necessidades dos clientes.
  • Construir e conduzir o roadmap da squad, priorizando por risco e impacto e equilibrando perda por fraude e atrito para o usuário.
  • Organizar e priorizar o backlog, quebrando iniciativas em entregas incrementais.
  • Remover impedimentos para manter o time entregando de forma contínua.
  • Manter documentação atualizada no Jira e no Confluence: épicos, critérios de aceite, regras de negócio e validações técnicas.
  • Trabalhar com Engenharia, Design e Dados em soluções que garantam segurança, qualidade e rastreabilidade.
  • Gerir fornecedores externos e orquestrar múltiplas fontes de dados para qualificar decisões.
  • Atuar com as áreas de prevenção a fraudes, riscos e cibersegurança.
  • Definir e acompanhar métricas como taxa de aprovação, perda por fraude (bps), falso positivo, tempo de análise e nível de automação.
  • Buscar melhoria contínua, testando novas abordagens.

Requisitos

Obrigatórios

  • Experiência prévia em fintechs, em contextos de meios de pagamento.
  • Experiência em prevenção a fraudes e/ou monitoramento transacional.
  • Capacidade de converter requisitos complexos em planos acionáveis.
  • Conhecimento em análise de dados e nas métricas fundamentais de produto.
  • Familiaridade com sistemas antifraude e motores de decisão/regras.
  • Conhecimentos em SQL.
  • Excelente comunicação verbal e escrita.
  • Familiaridade com metodologias ágeis (Scrum e Kanban).

Diferenciais

  • Cursos de capacitação na área (Tera, PM3, entre outros).
  • Experiência com foco em emissão e adquirência de cartões.
  • Vivência em desenvolvimento de produtos digitais de rápido crescimento.
  • Familiaridade com Design Thinking e conhecimento básico em UX/UI.

Competências comportamentais

  • Comunicação clara com diferentes públicos.
  • Colaboração com times multidisciplinares.
  • Autonomia e mentalidade de melhoria contínua.
  • Capacidade de tomar decisões baseadas em dados.

Benefícios

Saúde e bem-estar

  • Assistência médica e odontológica sem coparticipação.
  • Seguro de vida.
  • Auxílio para medicamentos e atividades físicas.
  • Parceria com a Zenklub, com 4 sessões mensais de terapia ou nutricionista gratuitas.

Alimentação e família

  • Benefício alimentação flexível por cartão Visa.
  • Auxílio creche e programa de apoio parental.
  • Licença maternidade e paternidade estendida.

Educação e trabalho remoto

  • Plataforma de treinamentos e auxílio educação que subsidia 70% de graduações, idiomas, cursos e livros.
  • Auxílio Home Office, equipamentos de trabalho e auxílio mobília.
  • Parceria com a WOBA para coworkings em todo o Brasil.

Extras

  • Day Off no mês do aniversário.
  • Bonificação por indicação e bonificação por metas anuais.
  • Plano de Stock Options.

Modelo de trabalho

  • Remoto/home office para todo o Brasil.
  • 8h por dia, de segunda a sexta-feira.
  • Contratação via CLT.

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